Об этом сообщил заместитель премьер-министра правительства республики Дмитрий Родионов на онлайн-совещании по проблемам кадрового обеспечения «Инвестиции в будущее».

По его словам, такое количество вакансий может появиться в результате реализации инвестиционных проектов до 2035 года. Потребность в квалифицированных кадрах на 2021–2026 годы, по оценке правительства, составляет более 4,2 тыс. человек

«Обеспечить регион специалистами высокого уровня помогут совместные действия бизнеса и власти. Привлечь кадры можно достойной оплатой труда и социальным пакетом, а также комфортными условиями жизни в сфере образования, отдыха, медицины и социального обслуживания», — сказал Глава Республики Карелия Артур Парфенчиков.

Ранее о дисбалансе на рынке труда говорила уполномоченный по защите прав предпринимателей в Карелии Елена Гнетова.

«Рынок труда переполнен администраторами, экономистами, менеджерами в то время, когда работодателям требуются технологи, инженеры, высококвалифицированные рабочие, специалисты с высокими компетенциями», — сказала бизнес-омбудсмен.

Причины такого дисбаланса указаны в Прогнозе потребности в подготовке кадров для экономики и социальной сферы республики, сформированном Управлением труда и занятости Карелии. По оценке Управления, несоответствие спроса и предложения рабочей силы на рынке труда по профессионально-квалификационным параметрам, а также по территориальным признакам приводит «к росту групп работников, имеющих специальности, невостребованные на рынке труда».

По мнению Управления образовательные организации Карелии не удовлетворяют в полной мере запрос работодателей — содержание профессионального образования не всегда соответствует меняющимся потребностям рынка труда.