Тех, кто не уложится за месяц, будут штрафовать.
Тех, кто не уложится за месяц, будут штрафовать.
С этого года работодатели обязаны не раз в год, как это было раньше, а один раз в полгода подавать сведения персонифицированного учета в Пенсионный фонд. Прием сведений начинается с 1 июля и продлится ровно месяц. Тех, кто не уложится в срок, будут штрафовать. Сумма штрафа определена в пределах 10 процентов от ежегодной суммы страховых взносов, которые обязано заплатить предприятие за своих работников.
С 2011 года подавать отчетность в отделения пенсионного фонда придется еще чаще – раз в квартал. Об этом сообщила управляющая ОПФР по РК Наталья Вартанова на пресс-конференции, состоявшейся 30 июня. Вартанова не скрывает, что с вступлением в силу нового законодательства серьезно возрастает нагрузка на бизнес. Но, с другой стороны, оперативно поступающая информация позволит сократить сроки назначения пенсии и поможет быстрее выявлять недобросовестных работодателей.
Наталья Вартанова считает, что облегчить исполнение новых требований законодательства можно с помощью современных технологий. Сегодня более 4 тысяч работодателей республики, а это 34 процента от общего числа реально работающих предприятий и организаций, имеют электронную подпись и передают документы по защищенным каналам связи, избегая очередей и не переводя кипы бумаги на составление отчетов.
По данным карельского отделения ПФР, если в прошлом году в Карелии реально работало 12,5 тысячи предприятий и организаций, то в этом году их количество сократилось на 1 350. Объясняется это экономическим кризисом и ростом числа обанкротившихся предприятий. Несмотря на финансовые проблемы, собираемость страховых взносов остается на прошлогоднем уровне – примерно 91-91,5 процента от общей суммы начисленных платежей.
По всем вопросам, связанным с новым законодательством, можно обращаться по телефонам горячей линии: 79-52-31, 79-52-09.
Комментарии