Число ищущих работу жителей Карелии сокращается, а количество вакансий остается на прежнем уровне, что приводит к снижению напряженности на рынке труда.
Такой вывод следует из анализа вакансий и резюме, размещенных на сайте рекрутингового агентства HeadHunter Северо-Запада с 1 по 30 сентября 2020 года.
Число предложений о работе в Карелии в сентябре не изменилось по сравнению с августом. Самый высокий спрос сохраняется на представителей сферы продаж – 33% от всех возможных вариантов занятости, рабочий персонал – 14%, медиков – 12%, соискателей в сфере транспорта и логистики, начинающих специалистов и студентов – по 10%.
В сентябре соискатели из Карелии открыли на 2% меньше резюме, чем в августе 2020 года. В результате уровень конкуренции на рынке труда продолжает снижаться – с 4,4 резюме на одну активную вакансию в августе до 4,3 соискателей на рабочее место в сентябре.
Самый высокий уровень конкуренции сохраняется среди начинающих специалистов и студентов (8,6 резюме на вакансию), топ-менеджеров и руководителей среднего звена (8,5), представителей сферы искусства, развлечений и масс-медиа (6,8).
Снижение уровня конкуренции на рынке труда наиболее заметно при сравнении аналогичных периодов 2020 и 2019 годов. Рынок вакансий в сентябре 2020 года увеличился на 24% по сравнению с сентябрем 2019 года. А показатель напряженности на рынке труда снизился с 5,1 до 4,3.
Комментарии