Об этом говорится в Прогнозе потребности в подготовке кадров для экономики и социальной сферы Республики Карелия на 2020-2024  годы, сформированном Управлением труда и занятости.

Основной объем потребности в кадрах приходится на образование - 942 человек (15,4%), обрабатывающее производство - 908 человек (14,9 %), здравоохранение - 784 человек (12,9%), обеспечение электрической энергией, газом и паром – 764 человек (12,5 %), транспортировку и хранение – 516 человек (8,5%), сельское, лесное хозяйство, охоту, рыболовство и рыбоводство – 461 человек (7,6%) и добычу полезных ископаемых – 341 человек (5,6%).

«Согласно тенденции последних лет, из всей прогнозируемой по заявкам работодателей потребности в кадрах на долю квалифицированных рабочих, служащих приходится 51,9 %, что значительно выше потребности в специалистах среднего звена и специалистах с высшим образованием», - говорится в комментарии Управления к документу.

Среди рабочих и служащих, имеющих подготовку по программам среднего профессионального образования, рынок труда республики испытывает наибольшую потребность в автомеханиках, продавцах, сварщиках, машинистах котлов, электромонтерах по ремонту и обслуживанию электрооборудования (по отраслям), мастерах по лесному хозяйству, слесарях по строительно-монтажным работам, машинистах локомотива, поварах, кондитерах, операторах транспортного терминала, машинистах дорожных и строительных машин, машинистах на открытых горных работах.

Наиболее востребованными в регионе специалистами  среднего звена являются работники, имеющие подготовку  по медицинским специальностям (сестринское дело и лечебное дело), подготовку по специальностям в образовании и педагогике (дошкольное образование, педагогика дополнительного образования), в лесном и лесопарковом хозяйстве, экономике и управлении (экономика и бухгалтерский учет, коммерция, товароведение и экспертиза качества потребительских товаров).

Специалисты с высшим образованием в большей степени востребованы в образовании, клинической медицине (лечебное дело), экономике и управлении (государственное и муниципальное управление, экономика, менеджмент, торговое дело). По-прежнему значителен спрос на инженеров в электро- и теплоэнергетике, а также специалистов в сельском, лесном хозяйстве (лесное дело, технология лесозаготовительных и деревообрабатывающих производств).

«Система прогнозирования потребности региональной экономики в кадрах в настоящее время является неотъемлемой частью механизма управления трудовым потенциалом Республики. Данные прогноза позволяют объективно оценить существующую ситуацию на рынке труда, выявить тенденции ее развития, отражают приоритеты востребованности профессий (специальностей) и служат ориентиром при определении необходимого объема подготовки кадров», - добавили в Управлении.

Изображение: pixabay.com