Министр труда и занятости убежден, что уровень общей безработицы не соответствует реальной ситуации.

«Прошлый год мы прошли без потрясений», - так оценил и.о. министра труда и занятости Карелии Гивий Карапетов ситуацию, сложившуюся на рынке труда республики в 2011 году. За год в министерство труда и занятости Карелии поступило 400 письменных и 5700 устных обращений от граждан. Если сейчас задолженность по зарплате составляет в республике 14,5 миллионов рублей, то год назад она колебалась возле цифры в 32 миллиона рублей. Причем львиная доля долгов по зарплате принадлежит двум предприятиям Сортавальского района -  карьеру  «Ранта-Мяки» (9,1 миллиона рублей) и племзаводу (3 миллиона рублей).

Гивий Карапетов подчеркнул, что в прошлом году основными задачами, стоящими перед правительством, являлось повышение зарплаты среди низкооплачиваемых работников бюджетной сферы и снижение бедности. В 2011 году дважды индексировались фонды оплаты труда государственных и муниципальных учреждений. Пока, правда, не удалось выровнять уровень оплаты труда бюджетников со средней зарплатой по Карелии, которая составила 21 410 рублей в месяц и выросла за прошлый год на 10,1 процента. Но, по информации Карапетова, процесс улучшения материального положения работников бюджетной сферы идет довольно активно. Министр убежден, что средняя зарплата карельских учителей вплотную подошла к 20 тысячам рублей. При этом темпы роста заработной платы в республике далеки от докризисного периода, когда за год зарплата повышалась на 26 процентов.

Если в России общий уровень безработицы зафиксирован на отметке в 6,2 процента, то в Карелии он равняется 6,9 процента. Но Гивий Карапетов призвал не доверять этим цифрам, которые рассчитываются по специальной методике, основанной на опросах населения. Так в 2006 году, согласно статистике, в Карелии официальный уровень безработицы оказался выше общего, что является полнейшим абсурдом. Если же говорить об официально регистрируемой безработице, то на 1 января 2012 года в Карелии ее уровень составил 2,2 процента, тогда как в среднем по России – 1,8 процента.

В центры занятости населения в прошлом году обратилось более 56 тысяч жителей республике, которые подыскивали себе новое место работы. В результате, найти работу удалось 16,4 тысячам человек, из которых 11,9 тысячи человек были безработными. Как отметил Карапетов, республиканской службе занятости удалось сохранить около пятисот рабочих мест, дополнительно было создано 1297 рабочих мест, на профессиональное обучение удалось направить 3133 безработных. Особенно эффективно, считает министр, сработала программа стажировки выпускников, позволившей временно трудоустроить около 450 молодых людей. За стажировку каждого выпускника работодатель получал от государства компенсацию в сумме 10 тысяч рублей в месяц. В итоге, после знакомства с молодыми кадрами до 70 процентов выпускников продолжили работу в организациях уже в качестве постоянных работников.